{"id":13656,"date":"2026-10-27T17:51:22","date_gmt":"2026-10-27T22:51:22","guid":{"rendered":"https:\/\/fluyez.com\/blog\/?p=13656"},"modified":"2026-10-27T17:59:17","modified_gmt":"2026-10-27T22:59:17","slug":"calcular-gratificacion-diciembre","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo calcular tu gratificaci\u00f3n de diciembre y qu\u00e9 hacer con ella"},"content":{"rendered":"<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_89 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Tabla de Contenidos<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Calculadora_de_tu_gratificacion_en_cuatro_pasos\" >Calculadora de tu gratificaci\u00f3n, en cuatro pasos<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Tabla_de_consulta_rapida_sin_teclear_nada\" >Tabla de consulta r\u00e1pida: sin teclear nada<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Cinco_casos_calculados_con_numeros_reales\" >Cinco casos calculados con n\u00fameros reales<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Que_entra_en_tu_base_de_calculo_y_que_se_queda_fuera\" >Qu\u00e9 entra en tu base de c\u00e1lculo y qu\u00e9 se queda fuera<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Cuanto_te_queda_bonificacion_aportes_e_impuesto\" >Cu\u00e1nto te queda: bonificaci\u00f3n, aportes e impuesto<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Quien_cobra_cuanto_y_cuando\" >Qui\u00e9n cobra, cu\u00e1nto y cu\u00e1ndo<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Si_tu_gratificacion_llega_incompleta_o_no_llega\" >Si tu gratificaci\u00f3n llega incompleta o no llega<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Que_hacer_con_tu_gratificacion\" >Qu\u00e9 hacer con tu gratificaci\u00f3n<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Senales_de_alerta_en_temporada_de_gratificaciones\" >Se\u00f1ales de alerta en temporada de gratificaciones<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/calcular-gratificacion-diciembre\/#Preguntas_frecuentes_sobre_la_gratificacion_de_diciembre\" >Preguntas frecuentes sobre la gratificaci\u00f3n de diciembre<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<div style=\"font-family: Inter,sans-serif; color: #2a394a;\">\n<p>Cada diciembre pasa lo mismo: sabes que viene la gratificaci\u00f3n, pero no sabes con exactitud cu\u00e1nto te va a llegar. Para <strong>calcular tu gratificaci\u00f3n de diciembre<\/strong> solo necesitas tres datos: tu remuneraci\u00f3n computable, los meses completos que trabajaste de julio a diciembre y si tu empleador te paga con EsSalud o con una EPS.<\/p>\n<p>En esta gu\u00eda lo resolvemos con una calculadora paso a paso, una tabla de consulta r\u00e1pida, cinco casos con n\u00fameros reales y una secci\u00f3n final sobre qu\u00e9 hacer con el dinero cuando llegue. Todas las cifras usan la remuneraci\u00f3n m\u00ednima vigente desde octubre de 2026.<\/p>\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 20px 24px; margin: 24px 0 32px; box-shadow: inset 0 4px 0 #265FF1;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 17px; line-height: 1.35; color: #2a394a; margin: 0 0 8px;\">La f\u00f3rmula en una l\u00ednea<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 8px;\"><strong>Gratificaci\u00f3n = remuneraci\u00f3n computable \u00d7 meses completos \u00f7 6<\/strong><\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 8px;\"><strong>Bonificaci\u00f3n extraordinaria = gratificaci\u00f3n \u00d7 9%<\/strong> (6.75% si tienes EPS)<\/p>\n<p style=\"margin: 0;\">Si trabajaste los seis meses, la primera cuenta se reduce a una remuneraci\u00f3n completa.<\/p>\n<\/div>\n<h2 id=\"calculadora\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Calculadora_de_tu_gratificacion_en_cuatro_pasos\"><\/span>Calculadora de tu gratificaci\u00f3n, en cuatro pasos<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>T\u00f3mate cinco minutos con tu \u00faltima boleta a la mano y sigue los pasos en orden. Puedes hacerlo con la calculadora del celular.<\/p>\n<div style=\"border: 1px solid #DEE2E8; border-radius: 24px; padding: 28px; margin: 32px 0; background: #fff; box-sizing: border-box;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 18px; line-height: 1.3; color: #265ff1; margin: 0 0 6px;\">Tu gratificaci\u00f3n de diciembre<\/p>\n<p style=\"font-size: 15px; margin: 0 0 18px; color: #2a394a;\">Anota cada resultado antes de pasar al siguiente paso.<\/p>\n<div style=\"display: flex; gap: 14px; align-items: flex-start; padding: 14px 0; border-bottom: 1px solid #DEE2E8;\">\n<div style=\"flex: none; width: 32px; height: 32px; border-radius: 50%; background: #265FF1; color: #fff; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 15px; display: flex; align-items: center; justify-content: center;\">1<\/div>\n<div>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; margin: 0 0 4px; color: #2a394a;\">Anota tu remuneraci\u00f3n computable<\/p>\n<p style=\"margin: 0; font-size: 15px;\">Suma tu sueldo al 30 de noviembre, la asignaci\u00f3n familiar si la recibes (S\/\u00a0123 desde octubre de 2026) y el promedio de tus pagos variables. Para el promedio, suma lo que recibiste en el semestre y div\u00eddelo entre 6.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div style=\"display: flex; gap: 14px; align-items: flex-start; padding: 14px 0; border-bottom: 1px solid #DEE2E8;\">\n<div style=\"flex: none; width: 32px; height: 32px; border-radius: 50%; background: #265FF1; color: #fff; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 15px; display: flex; align-items: center; justify-content: center;\">2<\/div>\n<div>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; margin: 0 0 4px; color: #2a394a;\">Cuenta tus meses completos<\/p>\n<p style=\"margin: 0; font-size: 15px;\">Cuenta solo meses calendario completos entre julio y diciembre. Si trabajaste los seis, anota 6. Si entraste el 1 de setiembre, anota 4.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div style=\"display: flex; gap: 14px; align-items: flex-start; padding: 14px 0; border-bottom: 1px solid #DEE2E8;\">\n<div style=\"flex: none; width: 32px; height: 32px; border-radius: 50%; background: #265FF1; color: #fff; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 15px; display: flex; align-items: center; justify-content: center;\">3<\/div>\n<div>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; margin: 0 0 4px; color: #2a394a;\">Calcula la gratificaci\u00f3n<\/p>\n<p style=\"margin: 0; font-size: 15px;\">Multiplica el paso 1 por el paso 2 y divide entre 6. Si faltaste d\u00edas sin justificar, se descuenta 1\/30 de la fracci\u00f3n por cada d\u00eda.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div style=\"display: flex; gap: 14px; align-items: flex-start; padding: 14px 0; border-bottom: 1px solid #DEE2E8;\">\n<div style=\"flex: none; width: 32px; height: 32px; border-radius: 50%; background: #265FF1; color: #fff; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 15px; display: flex; align-items: center; justify-content: center;\">4<\/div>\n<div>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; margin: 0 0 4px; color: #2a394a;\">Suma la bonificaci\u00f3n extraordinaria<\/p>\n<p style=\"margin: 0; font-size: 15px;\">Multiplica la gratificaci\u00f3n por 0.09 si tu empleador te afili\u00f3 a EsSalud, o por 0.0675 si tienes EPS. Tu total es gratificaci\u00f3n m\u00e1s bonificaci\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 16px 18px; margin: 18px 0 0;\">\n<p style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #5b6b7f; margin: 0 0 4px;\">Ejemplo con sueldo de S\/\u00a02,500 y seis meses<\/p>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 19px; line-height: 1.3; color: #2a394a; margin: 0 0 4px;\">2,500 \u00d7 6 \u00f7 6 = 2,500 \u2192 2,500 \u00d7 0.09 = 225 \u2192 total S\/\u00a02,725.00<\/p>\n<p style=\"font-size: 13px; color: #5b6b7f; margin: 0;\">Es el caso B de m\u00e1s abajo.<\/p>\n<\/div>\n<p style=\"font-size: 13px; margin: 10px 0 0; color: #5b6b7f;\">C\u00e1lculo informativo para el r\u00e9gimen laboral general. Tu planilla puede incluir conceptos propios de tu contrato, as\u00ed que contrasta el resultado con tu \u00e1rea de RR. HH.<\/p>\n<\/div>\n<h2 id=\"consulta\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Tabla_de_consulta_rapida_sin_teclear_nada\"><\/span>Tabla de consulta r\u00e1pida: sin teclear nada<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Si prefieres no hacer cuentas, busca tu remuneraci\u00f3n computable en la primera columna y cruza con los meses completos que trabajaste de julio a diciembre. El monto de la tabla ya incluye la bonificaci\u00f3n extraordinaria de 9%.<\/p>\n<div class=\"fz-table-scroll\" style=\"overflow-x: auto; -webkit-overflow-scrolling: touch; margin: 24px 0 12px;\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Remuneraci\u00f3n computable<\/th>\n<th>1 mes<\/th>\n<th>2 meses<\/th>\n<th>3 meses<\/th>\n<th>4 meses<\/th>\n<th>5 meses<\/th>\n<th>6 meses<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>S\/\u00a01,230<\/td>\n<td>223.45<\/td>\n<td>446.90<\/td>\n<td>670.35<\/td>\n<td>893.80<\/td>\n<td>1,117.25<\/td>\n<td>1,340.70<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>S\/\u00a01,353<\/td>\n<td>245.80<\/td>\n<td>491.59<\/td>\n<td>737.39<\/td>\n<td>983.18<\/td>\n<td>1,228.98<\/td>\n<td>1,474.77<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>S\/\u00a01,500<\/td>\n<td>272.50<\/td>\n<td>545.00<\/td>\n<td>817.50<\/td>\n<td>1,090.00<\/td>\n<td>1,362.50<\/td>\n<td>1,635.00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>S\/\u00a02,000<\/td>\n<td>363.33<\/td>\n<td>726.67<\/td>\n<td>1,090.00<\/td>\n<td>1,453.33<\/td>\n<td>1,816.67<\/td>\n<td>2,180.00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>S\/\u00a02,500<\/td>\n<td>454.17<\/td>\n<td>908.33<\/td>\n<td>1,362.50<\/td>\n<td>1,816.67<\/td>\n<td>2,270.83<\/td>\n<td>2,725.00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>S\/\u00a03,000<\/td>\n<td>545.00<\/td>\n<td>1,090.00<\/td>\n<td>1,635.00<\/td>\n<td>2,180.00<\/td>\n<td>2,725.00<\/td>\n<td>3,270.00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>S\/\u00a04,000<\/td>\n<td>726.67<\/td>\n<td>1,453.33<\/td>\n<td>2,180.00<\/td>\n<td>2,906.67<\/td>\n<td>3,633.33<\/td>\n<td>4,360.00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>S\/\u00a05,000<\/td>\n<td>908.33<\/td>\n<td>1,816.67<\/td>\n<td>2,725.00<\/td>\n<td>3,633.33<\/td>\n<td>4,541.67<\/td>\n<td>5,450.00<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>S\/\u00a07,000<\/td>\n<td>1,271.67<\/td>\n<td>2,543.33<\/td>\n<td>3,815.00<\/td>\n<td>5,086.67<\/td>\n<td>6,358.33<\/td>\n<td>7,630.00<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p style=\"margin: 0 0 32px;\"><small>Total en soles: gratificaci\u00f3n proporcional m\u00e1s bonificaci\u00f3n de 9% por EsSalud. Si tu empleador te afili\u00f3 a una EPS, la bonificaci\u00f3n es de 6.75% y el total es algo menor. Montos antes de impuestos.<\/small><\/p>\n<h2 id=\"casos\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cinco_casos_calculados_con_numeros_reales\"><\/span>Cinco casos calculados con n\u00fameros reales<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Cada caso muestra la cuenta completa. Busca el que m\u00e1s se parezca al tuyo.<\/p>\n<div style=\"display: grid; grid-template-columns: repeat(auto-fit,minmax(220px,1fr)); gap: 16px; margin: 24px 0 32px;\">\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 16px 18px;\">\n<p style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #5b6b7f; margin: 0 0 4px;\">A. Sueldo m\u00ednimo con asignaci\u00f3n familiar<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">1,230 + 123 = 1,353<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">Seis meses completos<\/p>\n<p style=\"margin: 8px 0 2px; font-size: 14px;\">Gratificaci\u00f3n: S\/\u00a01,353.00<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 2px; font-size: 14px;\">Bonificaci\u00f3n 9%: S\/\u00a0121.77<\/p>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 19px; line-height: 1.3; color: #2a394a; margin: 6px 0 0;\">Total S\/\u00a01,474.77<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 16px 18px;\">\n<p style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #5b6b7f; margin: 0 0 4px;\">B. Sueldo de S\/\u00a02,500, semestre completo<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">Seis meses completos<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">Con EsSalud<\/p>\n<p style=\"margin: 8px 0 2px; font-size: 14px;\">Gratificaci\u00f3n: S\/\u00a02,500.00<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 2px; font-size: 14px;\">Bonificaci\u00f3n 9%: S\/\u00a0225.00<\/p>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 19px; line-height: 1.3; color: #2a394a; margin: 6px 0 0;\">Total S\/\u00a02,725.00<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 16px 18px;\">\n<p style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #5b6b7f; margin: 0 0 4px;\">C. Sueldo con asignaci\u00f3n y comisiones<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">3,200 + 123 + (2,400 \u00f7 6 = 400) = 3,723<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">Comisiones de S\/\u00a0600 en cuatro meses<\/p>\n<p style=\"margin: 8px 0 2px; font-size: 14px;\">Gratificaci\u00f3n: S\/\u00a03,723.00<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 2px; font-size: 14px;\">Bonificaci\u00f3n 9%: S\/\u00a0335.07<\/p>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 19px; line-height: 1.3; color: #2a394a; margin: 6px 0 0;\">Total S\/\u00a04,058.07<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 16px 18px;\">\n<p style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #5b6b7f; margin: 0 0 4px;\">D. Ingres\u00f3 el 1 de setiembre<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">Sueldo de 2,000<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">Cuatro meses: 2,000 \u00d7 4 \u00f7 6<\/p>\n<p style=\"margin: 8px 0 2px; font-size: 14px;\">Gratificaci\u00f3n: S\/\u00a01,333.33<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 2px; font-size: 14px;\">Bonificaci\u00f3n 9%: S\/\u00a0120.00<\/p>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 19px; line-height: 1.3; color: #2a394a; margin: 6px 0 0;\">Total S\/\u00a01,453.33<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 16px 18px;\">\n<p style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #5b6b7f; margin: 0 0 4px;\">E. Sueldo de S\/\u00a04,000 con EPS<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">Seis meses completos<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 6px; font-size: 14px;\">Con EPS<\/p>\n<p style=\"margin: 8px 0 2px; font-size: 14px;\">Gratificaci\u00f3n: S\/\u00a04,000.00<\/p>\n<p style=\"margin: 0 0 2px; font-size: 14px;\">Bonificaci\u00f3n 6.75%: S\/\u00a0270.00<\/p>\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 19px; line-height: 1.3; color: #2a394a; margin: 6px 0 0;\">Total S\/\u00a04,270.00<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div style=\"background: linear-gradient(135deg,#265FF1,#1644CC); border-radius: 24px; padding: 32px; margin: 36px 0; color: #fff;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 24px; line-height: 1.3; color: #fff; margin: 0 0 8px;\">Antes de gastarla, mira cu\u00e1nto equivale en d\u00f3lares<\/p>\n<p style=\"color: #fff; margin: 0 0 20px; font-size: 16px;\">Convierte tu gratificaci\u00f3n de soles a USDT con la calculadora de Fluyez y compara con tu meta de ahorro.<\/p>\n<p><a style=\"display: inline-block; background: #fff; color: #1644cc; border-radius: 8px; padding: 14px 28px; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 14px; text-decoration: none; margin: 0 10px 10px 0;\" href=\"https:\/\/fluyez.com\/calculadoras\/usdt-pen\/\">Abrir calculadora<\/a><br \/>\n<a style=\"display: inline-block; background: transparent; color: #fff; border: 1.5px solid #fff; border-radius: 8px; padding: 12.5px 28px; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 14px; text-decoration: none; margin: 0 0 10px 0;\" href=\"https:\/\/wallet.fluyez.com\/register?utm_source=blog&amp;utm_medium=articulo&amp;utm_campaign=gratificacion-diciembre&amp;utm_content=cta-medio\">Crear cuenta<\/a><\/p>\n<\/div>\n<h2 id=\"base\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Que_entra_en_tu_base_de_calculo_y_que_se_queda_fuera\"><\/span>Qu\u00e9 entra en tu base de c\u00e1lculo y qu\u00e9 se queda fuera<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La base es la remuneraci\u00f3n que tienes al 30 de noviembre. Si te subieron el sueldo desde julio, esa mejora ya se refleja en la gratificaci\u00f3n de diciembre.<\/p>\n<div style=\"display: grid; grid-template-columns: repeat(auto-fit,minmax(220px,1fr)); gap: 16px; margin: 24px 0 32px;\">\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 20px 24px; margin: 0; box-shadow: inset 0 4px 0 #265FF1;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 17px; line-height: 1.35; color: #2a394a; margin: 0 0 8px;\">Suma a tu base<\/p>\n<ul style=\"margin: 8px 0 0; padding-left: 20px; list-style: disc;\">\n<li>Sueldo b\u00e1sico<\/li>\n<li>Asignaci\u00f3n familiar, que es un concepto remunerativo<\/li>\n<li>Comisiones, horas extras y bonos que recibes con regularidad<\/li>\n<li>Pagos variables que percibiste al menos 3 meses del semestre, promediados<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 20px 24px; margin: 0;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 17px; line-height: 1.35; color: #2a394a; margin: 0 0 8px;\">Se queda fuera<\/p>\n<ul style=\"margin: 8px 0 0; padding-left: 20px; list-style: disc;\">\n<li>Utilidades<\/li>\n<li>Beneficios de alimentaci\u00f3n<\/li>\n<li>Movilidad condicionada a asistir al centro de trabajo<\/li>\n<li>Gratificaciones extraordinarias entregadas por liberalidad<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>Si tu remuneraci\u00f3n es variable, el promedio se calcula con lo que recibiste en los seis meses previos a la fecha de pago. Si no est\u00e1s seguro de qu\u00e9 conceptos cuentan en tu caso, pide a RR. HH. el detalle por escrito.<\/p>\n<h2 id=\"descuentos\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cuanto_te_queda_bonificacion_aportes_e_impuesto\"><\/span>Cu\u00e1nto te queda: bonificaci\u00f3n, aportes e impuesto<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div class=\"fz-table-scroll\" style=\"overflow-x: auto; -webkit-overflow-scrolling: touch; margin: 24px 0 12px;\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Concepto<\/th>\n<th>Qu\u00e9 pasa con tu gratificaci\u00f3n<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>AFP u ONP<\/td>\n<td>No se descuentan<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>EsSalud<\/td>\n<td>No se aporta. En su lugar recibes una bonificaci\u00f3n extraordinaria de 9%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>EPS<\/td>\n<td>La bonificaci\u00f3n es de 6.75%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Impuesto a la renta de quinta categor\u00eda<\/td>\n<td>Puede aplicar, seg\u00fan tu ingreso anual proyectado<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Deudas con tu empleador<\/td>\n<td>No se pueden descontar sin tu autorizaci\u00f3n expresa<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p style=\"margin: 0 0 32px;\"><small>Fuentes: gu\u00eda de gratificaciones del Estado peruano y reportes de El Peruano de 2026.<\/small><\/p>\n<p>Sobre el impuesto, la UIT 2026 es de S\/ 5,500. Los primeros 7 UIT de tu ingreso anual, es decir S\/ 38,500, quedan fuera del impuesto, y las tasas de 8% a 30% se aplican al exceso. Con un sueldo constante, eso equivale a unos S\/ 2,750 al mes. Tu empleador hace la proyecci\u00f3n y la retenci\u00f3n, as\u00ed que si ganas m\u00e1s que eso, ver\u00e1s un descuento en la boleta de diciembre.<\/p>\n<h2 id=\"quienes\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Quien_cobra_cuanto_y_cuando\"><\/span>Qui\u00e9n cobra, cu\u00e1nto y cu\u00e1ndo<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div class=\"fz-table-scroll\" style=\"overflow-x: auto; -webkit-overflow-scrolling: touch; margin: 24px 0 12px;\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Tu situaci\u00f3n<\/th>\n<th>Qu\u00e9 te corresponde<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>R\u00e9gimen general, semestre completo<\/td>\n<td>Una remuneraci\u00f3n completa m\u00e1s la bonificaci\u00f3n de 9% o 6.75%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>R\u00e9gimen general, semestre incompleto<\/td>\n<td>Un sexto por cada mes calendario completo trabajado<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Peque\u00f1a empresa inscrita en el REMYPE<\/td>\n<td>50% de la remuneraci\u00f3n mensual, proporcional si no completas el semestre<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Microempresa inscrita en el REMYPE<\/td>\n<td>No hay gratificaci\u00f3n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Cese antes de diciembre<\/td>\n<td>Gratificaci\u00f3n trunca, si completaste al menos un mes calendario en el semestre<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p style=\"margin: 0 0 32px;\"><small>Fuentes: gu\u00eda de gratificaciones del Estado peruano e Infobae (julio de 2026). Las reglas de transici\u00f3n del r\u00e9gimen MYPE pueden dar condiciones distintas seg\u00fan tu fecha de ingreso.<\/small><\/p>\n<h3>Las fechas que no se mueven<\/h3>\n<div class=\"fz-table-scroll\" style=\"overflow-x: auto; -webkit-overflow-scrolling: touch; margin: 24px 0 12px;\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Fecha<\/th>\n<th>Qu\u00e9 ocurre<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>1 de octubre de 2026<\/td>\n<td>La remuneraci\u00f3n m\u00ednima sube a S\/ 1,230 y la asignaci\u00f3n familiar a S\/ 123<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>30 de noviembre<\/td>\n<td>Se toma tu remuneraci\u00f3n para calcular la gratificaci\u00f3n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Del 1 al 15 de diciembre<\/td>\n<td>Tu empleador debe depositar el pago, en la primera quincena del mes<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Primer semestre de 2027<\/td>\n<td>Se prev\u00e9 la segunda etapa del aumento, hasta S\/ 1,300, con fecha por definir<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p style=\"margin: 0 0 32px;\"><small>Decreto Supremo 015-2026-TR, publicado el 28 de setiembre de 2026.<\/small><\/p>\n<h2 id=\"problemas\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Si_tu_gratificacion_llega_incompleta_o_no_llega\"><\/span>Si tu gratificaci\u00f3n llega incompleta o no llega<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div style=\"display: grid; grid-template-columns: repeat(auto-fit,minmax(220px,1fr)); gap: 16px; margin: 24px 0 32px;\">\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 20px 24px; margin: 0;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 17px; line-height: 1.35; color: #2a394a; margin: 0 0 8px;\">El monto es menor al tuyo<\/p>\n<p style=\"margin: 0;\">Compara con tu c\u00e1lculo y pide a RR. HH. el detalle de la base usada. Revisa si falta la asignaci\u00f3n familiar o alg\u00fan pago variable.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 20px 24px; margin: 0;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 17px; line-height: 1.35; color: #2a394a; margin: 0 0 8px;\">No la depositaron el 15<\/p>\n<p style=\"margin: 0;\">Pagar fuera de plazo es una infracci\u00f3n grave y la empresa debe el monto con intereses legales. Reclama primero por escrito a tu empleador.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"background: #F4F7FA; border-radius: 16px; padding: 20px 24px; margin: 0;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 17px; line-height: 1.35; color: #2a394a; margin: 0 0 8px;\">Descontaron una deuda<\/p>\n<p style=\"margin: 0;\">Sin tu autorizaci\u00f3n expresa, el empleador no puede descontar deudas de la gratificaci\u00f3n. Pide la explicaci\u00f3n por escrito.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>Si el reclamo no avanza, acude a SUNAFIL o consulta a un abogado laboral. Guarda tus boletas, tu contrato y las constancias de dep\u00f3sito.<\/p>\n<h2 id=\"destino\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Que_hacer_con_tu_gratificacion\"><\/span>Qu\u00e9 hacer con tu gratificaci\u00f3n<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>No hay una respuesta \u00fanica, porque depende de tus deudas, de tus gastos de enero y de tus metas. Lo que s\u00ed ayuda es decidir antes de que llegue el dep\u00f3sito. Estas cinco preguntas, en este orden, sirven como gu\u00eda. No son una recomendaci\u00f3n personalizada.<\/p>\n<div style=\"border: 1px solid #DEE2E8; border-radius: 24px; padding: 28px; margin: 32px 0; background: #fff; box-sizing: border-box;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 18px; line-height: 1.3; color: #265ff1; margin: 0 0 6px;\">Decide antes del 15 de diciembre<\/p>\n<p style=\"font-size: 15px; margin: 0 0 18px; color: #2a394a;\">Marca lo que ya resolviste.<\/p>\n<p><label style=\"display: flex; gap: 12px; align-items: flex-start; padding: 12px 0; border-bottom: 1px solid #DEE2E8; cursor: pointer; font-weight: 400; margin: 0; font-size: 16px; color: #2a394a;\"><input style=\"margin: 4px 0 0; width: 18px; height: 18px; flex: none; accent-color: #265FF1;\" type=\"checkbox\" \/>\u00bfTengo deudas con inter\u00e9s alto que me cuestan m\u00e1s de lo que ahorrar\u00eda?<\/label><br \/>\n<label style=\"display: flex; gap: 12px; align-items: flex-start; padding: 12px 0; border-bottom: 1px solid #DEE2E8; cursor: pointer; font-weight: 400; margin: 0; font-size: 16px; color: #2a394a;\"><input style=\"margin: 4px 0 0; width: 18px; height: 18px; flex: none; accent-color: #265FF1;\" type=\"checkbox\" \/>\u00bfTengo un fondo para imprevistos que cubra al menos un par de meses de gastos?<\/label><br \/>\n<label style=\"display: flex; gap: 12px; align-items: flex-start; padding: 12px 0; border-bottom: 1px solid #DEE2E8; cursor: pointer; font-weight: 400; margin: 0; font-size: 16px; color: #2a394a;\"><input style=\"margin: 4px 0 0; width: 18px; height: 18px; flex: none; accent-color: #265FF1;\" type=\"checkbox\" \/>\u00bfYa calcul\u00e9 los gastos de enero y febrero, como matr\u00edculas, \u00fatiles o viajes?<\/label><br \/>\n<label style=\"display: flex; gap: 12px; align-items: flex-start; padding: 12px 0; border-bottom: 1px solid #DEE2E8; cursor: pointer; font-weight: 400; margin: 0; font-size: 16px; color: #2a394a;\"><input style=\"margin: 4px 0 0; width: 18px; height: 18px; flex: none; accent-color: #265FF1;\" type=\"checkbox\" \/>\u00bfTengo una meta concreta con monto y fecha?<\/label><br \/>\n<label style=\"display: flex; gap: 12px; align-items: flex-start; padding: 12px 0; border-bottom: 1px solid #DEE2E8; cursor: pointer; font-weight: 400; margin: 0; font-size: 16px; color: #2a394a;\"><input style=\"margin: 4px 0 0; width: 18px; height: 18px; flex: none; accent-color: #265FF1;\" type=\"checkbox\" \/>\u00bfDecid\u00ed en qu\u00e9 moneda quiero guardar lo que no voy a gastar?<\/label><\/p>\n<\/div>\n<h3>Si decides guardar una parte en d\u00f3lares<\/h3>\n<p>Muchas personas en Per\u00fa guardan parte de sus ahorros en d\u00f3lares para protegerse de las variaciones del tipo de cambio. Una forma es comprar USDT, una stablecoin pensada para seguir el valor del d\u00f3lar. Tiene riesgos, como cualquier activo digital: puede perder su paridad por un tiempo y conviene guardarlo con cuidado. Lee antes <a href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/puede-el-usdt-perder-su-valor-depeg-explicado\/\">si el USDT puede perder su valor<\/a> y <a href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/proteger-tus-ahorros-de-la-devaluacion-usdt\/\">c\u00f3mo proteger tus ahorros con USDT<\/a>.<\/p>\n<p>Para que tengas una idea de escala, esto equivalen los totales de los casos de arriba al precio de referencia.<\/p>\n<div class=\"fz-table-scroll\" style=\"overflow-x: auto; -webkit-overflow-scrolling: touch; margin: 24px 0 12px;\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Caso<\/th>\n<th>Total en soles<\/th>\n<th>Si destinas el 100%<\/th>\n<th>Si destinas el 25%<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Sueldo m\u00ednimo con asignaci\u00f3n<\/td>\n<td>S\/\u00a01,474.77<\/td>\n<td>429.96 USDT<\/td>\n<td>107.49 USDT<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Sueldo de S\/ 2,500<\/td>\n<td>S\/\u00a02,725.00<\/td>\n<td>794.46 USDT<\/td>\n<td>198.62 USDT<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Sueldo con comisiones<\/td>\n<td>S\/\u00a04,058.07<\/td>\n<td>1,183.11 USDT<\/td>\n<td>295.78 USDT<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Ingreso en setiembre<\/td>\n<td>S\/\u00a01,453.33<\/td>\n<td>423.71 USDT<\/td>\n<td>105.93 USDT<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Sueldo con EPS<\/td>\n<td>S\/\u00a04,270.00<\/td>\n<td>1,244.90 USDT<\/td>\n<td>311.22 USDT<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p style=\"margin: 0 0 32px;\"><small>C\u00e1lculo ilustrativo con S\/\u00a03.43 por USDT, referencia usada en otras gu\u00edas de Fluyez, antes de comisiones. El precio cambia durante el d\u00eda. No es una recomendaci\u00f3n de inversi\u00f3n.<\/small><\/p>\n<p>Cuando decidas comprar, la gu\u00eda de <a href=\"https:\/\/fluyez.com\/peru\/comprar-usdt\/\">comprar USDT en Per\u00fa<\/a> te muestra el proceso en Fluyez, una plataforma regulada y respaldada por Bit2Me.<\/p>\n<h2 id=\"alertas\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Senales_de_alerta_en_temporada_de_gratificaciones\"><\/span>Se\u00f1ales de alerta en temporada de gratificaciones<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Cuando el dinero llega, tambi\u00e9n aparecen ofertas que prometen multiplicarlo. Para el cuadro completo, lee <a href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/como-evitar-estafas-al-comprar-o-vender-usdt\/\">c\u00f3mo evitar estafas al comprar o vender USDT<\/a>.<\/p>\n<p><strong>Te prometen duplicar tu gratificaci\u00f3n en pocas semanas.<\/strong> Ninguna ganancia est\u00e1 garantizada, y una promesa as\u00ed es una se\u00f1al clara de riesgo.<\/p>\n<p><strong>Te piden depositar a la cuenta personal de alguien.<\/strong> Una plataforma regulada muestra los datos de pago en tu cuenta, no en un chat.<\/p>\n<p><strong>Te meten prisa porque la oferta vence hoy.<\/strong> La urgencia quita tiempo para revisar. Si algo no te cuadra, espera un d\u00eda.<\/p>\n<div style=\"background: linear-gradient(135deg,#265FF1,#1644CC); border-radius: 24px; padding: 32px; margin: 36px 0; color: #fff;\">\n<p style=\"font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 24px; line-height: 1.3; color: #fff; margin: 0 0 8px;\">Pon tu gratificaci\u00f3n a trabajar a tu ritmo<\/p>\n<p style=\"color: #fff; margin: 0 0 20px; font-size: 16px;\">Crea tu cuenta, valida tu identidad y decide cu\u00e1nto convertir. Si prefieres hablar con una persona, escr\u00edbenos por WhatsApp.<\/p>\n<p><a style=\"display: inline-block; background: #fff; color: #1644cc; border-radius: 8px; padding: 14px 28px; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 14px; text-decoration: none; margin: 0 10px 10px 0;\" href=\"https:\/\/wallet.fluyez.com\/register?utm_source=blog&amp;utm_medium=articulo&amp;utm_campaign=gratificacion-diciembre&amp;utm_content=cta-final\">Crear cuenta en Fluyez<\/a><br \/>\n<a style=\"display: inline-block; background: transparent; color: #fff; border: 1.5px solid #fff; border-radius: 8px; padding: 12.5px 28px; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 14px; text-decoration: none; margin: 0 0 10px 0;\" href=\"https:\/\/wa.me\/51972152114\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Escribir por WhatsApp<\/a><\/p>\n<\/div>\n<h2 id=\"faq\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Preguntas_frecuentes_sobre_la_gratificacion_de_diciembre\"><\/span>Preguntas frecuentes sobre la gratificaci\u00f3n de diciembre<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Estas son las dudas que m\u00e1s se repiten cuando se acerca el pago.<\/p>\n<div>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfCu\u00e1ndo se paga la gratificaci\u00f3n de diciembre?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">En la primera quincena de diciembre, es decir, hasta el 15. Ese plazo no se puede modificar por acuerdo entre las partes.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfC\u00f3mo se calcula la gratificaci\u00f3n de diciembre?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">Se toma tu remuneraci\u00f3n computable al 30 de noviembre. Si trabajaste los seis meses del semestre, recibes una remuneraci\u00f3n completa. Si no, un sexto por cada mes calendario completo.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfQu\u00e9 es la bonificaci\u00f3n extraordinaria?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">Es un pago adicional de 9% de tu gratificaci\u00f3n si est\u00e1s en EsSalud, o de 6.75% si tienes una EPS. No es remunerativa ni se toma en cuenta para otros beneficios.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfLa asignaci\u00f3n familiar entra en la gratificaci\u00f3n?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">S\u00ed. Al ser un concepto remunerativo, se suma a tu base de c\u00e1lculo. Desde octubre de 2026 equivale a S\/ 123 al mes.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfMe descuentan AFP, ONP o EsSalud?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">No. La gratificaci\u00f3n no est\u00e1 sujeta a esos aportes. S\u00ed puede estar afecta al impuesto a la renta de quinta categor\u00eda, seg\u00fan tu ingreso anual.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfY si empec\u00e9 a trabajar en setiembre?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">Cuentan los meses calendario completos entre julio y diciembre. Si ingresaste el 1 de setiembre, son cuatro meses y recibes cuatro sextos.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfQu\u00e9 pasa si trabajo en una microempresa?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">Los trabajadores de microempresas inscritas en el REMYPE no tienen derecho a gratificaci\u00f3n. En la peque\u00f1a empresa inscrita reciben el 50% de la remuneraci\u00f3n mensual.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfQu\u00e9 pasa si renuncio antes de diciembre?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">Tienes derecho a la gratificaci\u00f3n trunca si completaste al menos un mes calendario en el semestre. Se paga junto con tu liquidaci\u00f3n, dentro de las 48 horas del cese.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfQu\u00e9 hago si mi empleador no paga?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">Reclama primero por escrito, con tu boleta y tu contrato. Si no responde, acude a SUNAFIL o consulta a un abogado laboral. La empresa debe el monto con intereses legales.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border-bottom: 1px solid #DEE2E8; padding: 0;\">\n<summary style=\"cursor: pointer; font-family: Poppins,sans-serif; font-weight: 600; font-size: 16px; color: #2a394a; padding: 16px 0;\">\u00bfConviene guardar la gratificaci\u00f3n en USDT?<\/summary>\n<p style=\"margin: 0 0 16px;\">Depende de tus metas y de tu tolerancia al riesgo. Es una forma de guardar en d\u00f3lares digitales, con riesgos propios. Lee la gu\u00eda sobre <a href=\"https:\/\/fluyez.com\/blog\/proteger-tus-ahorros-de-la-devaluacion-usdt\/\">c\u00f3mo proteger tus ahorros con USDT<\/a> antes de decidir.<\/p>\n<\/details>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cada diciembre pasa lo mismo: sabes que viene la gratificaci\u00f3n, pero no sabes con exactitud cu\u00e1nto te va a llegar. 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